История текстильной промышленности ивановского края началась почти триста лет назад. Примеры, которые подали Яков Петрович Гарелин, Дмитрий Геннадьевич Бурылин, Григорий Климентьевич Горбунов, Иван Иванович Скворцов, Петр Александрович Павлов, вдохновляют нынешних текстильщиков не останавливаться на достигнутом и двигаться вперед.

Дело, начатое в 19 веке основателем хлопчато-бумажной фабрики в селе Середа Г.К. Горбуновым, сегодня продолжает ООО «Фурмановская фабрика № 2».

О сегодняшнем дне предприятия мы попросили рассказать генерального директора Дмитрия Николаевича Макеева.

 Отвечая требованиям времени

— За последнее время всем нам пришлось преодолеть немало трудностей. Сложно пришлось и предприятиям, и не только текстильной промышленности. Но мы все преодолели, наша фабрика продолжает работать, работать стабильно, люди уверены в завтрашнем дне. И это, считаю, сегодня самое главное.

Фабрика №2 специализируется на выпуске суровых тканей. В 2022 году у нас произведено 38113,3 тысяч погонных метров ткани, за 4 месяца текущего года — 12985,4 тысячи погонных метров. Работаем мы по-прежнему по так называемой давальческой схеме, строго по заказам. Нам поставляют пряжу, из которой мы изготавливаем высококачественную ткань — бязь, поплин, полотенечную ткань и так далее. Затем наши суровые ткани направляются для отделки постоянному партнеру – предприятию «Красная Талка». Вся наша продукция востребована и достойно представляет Ивановскую область на российском рынке.

Чтобы предприятие и дальше было конкурентоспособным, необходимо решать проблемы, связанные с модернизацией оборудования, обновлением ассортиментной линейки, улучшением качественных характеристик продукции. За период с 2018 по 2022 год на фабрике происходило поэтапное обновление технологического оборудования. Установлены 48 ткацких станков, компрессорное оборудование, станция увлажнения. Всего на сумму порядка 80 миллионов рублей. Станки – китайского производства, которые отличаются более высокой производительностью и надежностью. По объемам выработки одна такая машина заменяет три отечественных.

Несмотря на то, что движение в этом направлении требует серьезных финансовых вливаний, в 2023 году эта тенденция сохранилась. За счет собственных средств было приобретено и установлено еще 14 новых ткацких станков, другого текстильного оборудования на общую сумму порядка 27 миллионов рублей.

Замечу, что в связи с событиями, произошедшими в стране и в мире, претерпел изменения порядок экспортно-импортных операций. Оплата товаров и услуг осуществляется не в долларах, как раньше, а в китайских юанях.

Залог успеха — коллектив

Для многих текстильных производств сейчас самое ценное – это коллектив.

Практически все работники нашего предприятия – а это в целом 340 человек – посвятили делу текстиля всю жизнь. Их опыт, профессионализм, самоотдача заслуживают самого глубокого уважения и являются той основой, на которой строится успешная деятельность предприятия. Трудятся у нас и супружеские пары, есть немало представителей семейных династий. Чадуевы, Цыгановы, Золотковы, Соколовы, Шубины, Махаевы – всех просто не перечислить, и мы искренне гордимся ими.

Многие кадровые работники уже выработали трудовой стаж. Средний возраст в коллективе – 50 лет, к примеру, из 88 ткачей 57 – уже пенсионного возраста! 65-летний юбилей уже отметила контролер качества Надежда Валерьевна Ветеркова, 69 лет исполнилось ее коллеге Нонне Николаевне Снегиревой. И таких мастеров своего дела у нас немало. Но они продолжают трудиться, учить молодых, делиться опытом. И на данный момент это единственная возможность обучения новичков основам профессии в отсутствие специализированных обучающих организаций без отрыва от производства.

Не секрет, что для отрасли в целом и для нас в том числе характерна острая нехватка трудовых ресурсов, поэтому очень важно заинтересовать молодежь. С этой целью предприятие участвует в реализации проектов «Промышленный туризм» и «Профессионалитет». В целях оказания профориентационной поддержки, успешного самоопределения выпускников школ, к нам приходят с экскурсией школьники. Фабрику уже посетили 65 обучающихся образовательных организаций района. Во время общения со школьниками ведущие специалисты предприятия рассказывают о предприятии, о роли текстиля в быту, о профессиях, о льготах, стараясь привлечь молодые кадры на предприятие.

Хочу отметить, что «ядро» коллектива сохраняется, так как люди чувствуют себя социально защищенными. Этому способствует совместная работа администрации предприятия и профсоюзного комитета: выполняются все обязательства по коллективному договору, поощряются лучшие специалисты.

Для сохранения достойного уровня жизни работников предприятия в условиях инфляционного роста цен на товары и услуги на фабрике осуществляется индексация заработной платы. В 2023 году произошло увеличение средней зарплаты работников на 18% по отношению к прошлому году. Сейчас она составляет 38 тысяч рублей. Кроме того, оказывается материальная помощь работникам на дорогостоящее лечение, в трудных жизненных ситуациях. На День текстильщика и ко многим государственным праздникам работники получают подарки.

Не только трудовые будни…

Мы не стоим в стороне и от общественной жизни города, будь то обсуждение проектов по его благоустройству, участие в предварительном голосовании на выдвижение кандидатур в законодательные органы государственной власти или спортивные мероприятия.

Так, уже традиционно приняли участие в легкоатлетической эстафете на приз газеты «Новая жизнь», но уже в обновленном составе: к мужской команде присоединилась и женская. Получили заряд бодрости и позитива, и тот, кто участвовал, и тот, кто «болел», а коллекция кубков пополнилась еще двумя: за первое и второе место.

Наши работники и члены их семей, ветераны предприятия приняли участие в мероприятиях в День Победы. Тем самым показав пример патриотизма, отдав дань уважения нашим дедам, прадедам и всем тем, кого не обошла стороной эта кровопролитная война за наше будущее.

Также предприятие одним из первых приняло участие во Всероссийском субботнике по благоустройству территории «Зеленая Россия»: были высажены зеленые насаждения на территории у Доски Почета и вдоль пешеходной тропы к административно-бытовому корпусу.

По мере возможности мы оказываем благотворительную помощь, в 2022-2023 году —  народному коллективу «Веснушки», футбольной команде школы №7.

Кроме того и администрация, и профсоюзный комитет, и работники предприятия были единодушны в оказании помощи военнослужащим 215 гвардейского отдельного разведывательного батальона ВДВ, бойцы которого принимают участие в СВО на Украине. Общими усилиями, вместе с работниками других производств, которые располагаются сейчас на части бывших площадей фабрики, было собрано и передано военным порядка 500 тысяч рублей. От Ивановской областной организации профсоюза работников здравоохранения РФ нам была вручена Благодарность «за социально значимую общественную деятельность, активную гражданскую позицию, плодотворное сотрудничество и патриотизм, проявленный в поддержке военнослужащих 98-ой гвардейской воздушно-десантной дивизии».

Со словами благодарности

Конечно, у предприятия сегодня много проблем: нехватка трудовых ресурсов в количественном и структурном аспектах, серьезная сырьевая зависимость, финансовые трудности. Значит, нужно думать, планировать, и надеюсь, что совместными усилиями мы найдем способы решения стоящих перед нами задач.

Сегодня, в канун Дня работника текстильной и легкой промышленности, мне хотелось бы сказать всем членам нашего коллектива огромное спасибо за их добросовестный труд на благо предприятия, за их верность фабрике.

Дорогие коллеги, ветераны текстильной отрасли! От всего сердца поздравляю вас с нашим профессиональным праздником! Спасибо за ваш нелегкий труд, преданность делу. Хочу пожелать всем нам мирного неба, крепкого здоровья, счастья и благополучия в каждой семье!